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    關(guān)于我們

    企業(yè)文化
    美頓力 (南京) 電氣有限公司

    Efficient

    清晰的目標(biāo)。效的團(tuán)隊(duì)對(duì)要達(dá)到的目標(biāo)有清楚的理解,并堅(jiān)信這一目標(biāo)包含重大的意義和價(jià)值。而且,這種目標(biāo)的重要性還激勵(lì)著團(tuán)成員把個(gè)人目標(biāo)升華到群體目標(biāo)。在有效的團(tuán)隊(duì)中,成員愿意為團(tuán)隊(duì)目標(biāo)做出承諾,清楚地知道希望他們做什么工作,以及他們?cè)鯓庸餐ぷ鞑?shí)現(xiàn)目標(biāo)。美頓力 (南京) 電氣擁有這種效率的辦事效率及認(rèn)知。

    信賴 Trust

    相互的信任。成員間相互信任是有效團(tuán)隊(duì)的特征,也就是說,每個(gè)成員對(duì)其他人的品行和能力都確信不疑。我們?cè)谌粘5娜穗H關(guān)系中都能夠體會(huì)到,信任這種東西是相當(dāng)脆弱的。它需要花大量的時(shí)間去培養(yǎng)而又很容易被破壞。而且,只有信任他人才能換來被他人的信任,不信任只能導(dǎo)致不信任。所以,維持群體內(nèi)的相互信任,還需要引起管理層足夠的重視。

    美頓力 (南京) 電氣擁有這種互相信任與坦誠相待禮儀。

    服務(wù) Service

    全體員工在與一切企業(yè)利益相關(guān)的人或企業(yè)的交往中所體現(xiàn)的為其提供熱情、周到、主動(dòng)的服務(wù)的欲望和意識(shí)。即自覺主動(dòng)做好服務(wù)工作的一種觀念和愿望,它發(fā)自服務(wù)人員的內(nèi)心。

    美頓力 (南京) 電氣擁有這種積主動(dòng)的無私奉獻(xiàn)服務(wù)意識(shí)。

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